□ 「2023년 여성경제활동백서」 주요 내용
ㅇ 여성 고용률은 2012년 48.6%에서 코로나19 기간인 2020∼2021년을 제외하고 매년 증가해 지난해 52.9%로 상승
ㅇ 성별 고용률 격차는 2012년 22.5%p에서 지난해 18.6%p로 완화
ㅇ 출산·양육기에 접어든 여성들의 고용률이 급감하는 'M 커브' 곡선 완화 (통상 경력 단절이 시작되는 30∼34세 여성 고용률: 2012년 54.9% → 2022년 68.5%)
ㅇ 지난해 여성 전체 근로자의 시간당 임금은 1만8천113원으로, 남성(2만5천886원)의 70.0% 수준
ㅇ 남성 임금 대비 전체 여성 근로자의 시간당 임금 수준은 2012년 64.8%, 2017년 65.9%, 2022년 70%로 좁쳐지는 추세
* 상단의
(다운로드) 버튼을 클릭하시면 여성 경제활동 관련 다양한 인포그래픽을 보실 수 있습니다.(출처: 고용노동부 보도자료)
목차
01 장 여성경제활동 지원 정책
1. 여성경제활동 관련 주요 정책·사업 20
가. 여성 취업지원 및 다양성 제고 20
나. 일·생활 균형 지원 25
다. 양성평등 고용환경 구축 34
2. 여성경제활동 관련 법령 제·개정 37
가. 「여성의 경제활동 촉진과 경력단절 예방법」 37
나. 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」 38
다. 「여성기업지원에 관한 법률」 40
라. 「여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률」 42
마. 「양성평등기본법」 43
02 장 여성의 고용
1. 경제활동 현황 46
가. 취업자 변화 46
나. 실업자 변화 50
다. 비경제활동인구 변화 52
2. 취업자 특성 55
가. 산업별·직업별·종사상지위별 취업자 55
나. 종사자 규모별 취업자 61
다. 임금 및 근로시간 64
3. 경력단절 여성 및 구직 현황 68
가. 경력단절 여성 68
나. 고용보험 가입 현황 70
다. 구인·구직 여성 71
03 장 여성의 직업능력 개발과 취·창업 지원
1. 정부지원 직업훈련 참여 현황 74
2. 여성새로일하기센터 사업 현황 76
3. 여성과학기술인 지원사업 현황 79
4. 여성기업종합지원센터 현황 80
04 장 여성의 기업활동 및 다양성 제고
1. 대표자 현황 84
2. 창업 현황 88
3. 벤처기업 여성고용 현황 90
4. 과학기술인 현황 91
5. 적극적 고용개선조치 적용대상 사업장 성별 근로자·관리자 현황 93
6. 공공부문 여성 대표성 94
05 장 일·생활 균형
1. 유연근무제 활용 현황 98
2. 출산전후휴가 급여 및 육아휴직 급여 수급 현황 104
3. 육아기 근로시간 단축급여 수급 현황 106
4. 어린이집 및 아이돌봄서비스 이용 현황 108
5. 초등돌봄교실 참여 현황 111
6. 가족친화인증기업 현황 112
통계 설명자료 114
관련 사이트 116
