목차
표제지
목차
요약 2
01. 연구 배경 2
02. 분석내용 3
1. 어린이집 공급확대가 여성 육아휴직 사용 및 고용에 미치는 효과 분석 3
2. 근로ㆍ자녀장려금이 출산 후 여성노동공급에 미치는 영향분석 5
03. 결론 및 시사점 7
참고문헌 8
표 1. 고정효과모형 회귀분석 결과: 육아휴직자 규모 관련 4
표 2. 고정효과모형 회귀분석 결과: 25~39세 여성 고용시장 관련 4
표 3. 제도노출변수를 사용한 도구변수법 회귀분석 결과 7
그림 1. 제도노출변수: 출산연도 및 시점별 최대 근로ㆍ자녀장려금 5
그림 2. 자녀장려금 도입이 모(母)의 노동공급에 미치는 영향: 저자산ㆍ저소득 표본 6
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조세 및 재정정책이 여성의 출산 후 노동공급에 미치는 영향분석